Unidad de Talento Humano
La Unidad de Gestión de Talento Humano del hospital cumple un rol fundamental en el fortalecimiento institucional, al administrar, seleccionar y desarrollar al personal con un enfoque integral, basado en la capacitación continua, el bienestar social y la seguridad laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa legal vigente.
Desde esta unidad se impulsan acciones estratégicas como el fortalecimiento institucional, la planificación y distribución del talento humano según las necesidades del hospital, la gestión de expedientes, el control de asistencia, la administración de sueldos, roles de pago y vacaciones, así como los procesos de contratación, nombramientos, ascensos y evaluación del desempeño. Todo este trabajo permite optimizar los recursos humanos y asegurar un equipo comprometido, preparado y alineado con la misión de brindar una atención de calidad, humana y eficiente a la ciudadanía.
